机关工作制度是机关工作人员必须严格履行的组织纪律、工作秩序、工作态度、行为作风的总体要求，是全体机关工作人员共同遵守的行为规范。为转变机关工作作风，提高干部队伍素质，现制定以下工作制度:

       一、遵守作息时间。按时上下班，不得迟到、早退和旷工。有事需提前请假，回来后及时销假。中午按规定的时间就餐，保持餐厅卫生。无特殊公务接待，工作日中午不得饮酒。违反者每迟到、早退一次罚款50元,旷工一天罚款100元。

       二、遵守工作秩序。处理公务，要严格按程序办理。不串岗，不在室内、楼道追逐打闹、喧哗；不在办公场所玩电脑游戏、上网聊天、炒股、玩扑克、打麻将、下棋、针织刺绣及做其他与工作无关的事情。接打电话要使用文明用语，说话声音要尽量放低，以免打扰其他同志办公，回答问题要耐心清楚。对上级的电话通知或下级的汇报，要认真做好记录，核对准确，并及时向领导汇报。车辆调度必须服从管理，做到出行有据，停放有序，安全通畅。违反者没发现一次玩电脑游戏、上网聊天、炒股、玩扑克、打麻将、下棋、针织刺绣的每次罚款100元。

       三、遵守公共守则。保持办公区域的环境卫生。室内物品摆放整齐，不乱贴乱挂。楼道内不得堆放物品，未经批准不得张贴、悬挂标牌、宣传画等。通知要在指定的宣传栏处张贴。爱护公物，节约水电和办公用品，下班时要关闭门窗，关闭电灯、电脑、打印机、饮水机等电源。违反者每次罚款50元。

       四、遵守考勤制度。分管领导外出，须向主要领导请假，并告知常务领导。机关干部有事外出，须向分管领导和常务领导请假，并告知办公室。上、下班要影像或指纹考勤，中途外出要做好请假登记。每月对出勤情况进行通报。

       五、遵守值班制度。明确值班人员的职责，健全值班记录、交接班等制度，坚持值班报告制度，遇有紧事、重要事项或者重大突发事件，立即向带班领导汇报，做好有关事项的信息综合反馈。坚决杜绝漏岗现象发生。每月对值班值宿情况进行通报。

       六、遵守卫生扫除制度。以各股室为单位，各股室主要负责人为责任人，每周一进行检查，并对发现的问题及时解决。对卫生扫除落实不到位，工作不力或行动迟缓，卫生较差的股室，予以大会通报批评。

        七、遵守机关学习制度。机关工作人员在开展好集中学习的同时，要加强自学。以上级部门的有关文件精神和林业局的重点工作为主，学习有关政策规定、法律知识、政治理论，努力提高自身素质和业务水平，进行不定期考试。对考试不合格者，实行末位淘汰，自动下岗，停发工资。

      八、被上级部门检查通报的，一般人员自行离岗三年，期间停发本人工资和一切福利待遇，不保留原工作岗位。副科级以上干部，自动离岗三年，保留原工作岗位然后恢复工作。如遇到组织部门调整人员，岗位自然取消。

       九、局机关纪律作风检查小组定期或不定期对机关工作制度进行检查和抽查，确定处理意见和监督执行处罚。